2019.11.01
【キャリア採用】募集要項
1973年、わずか7坪から始まった寿司屋。社長の熱意と努力でいまや様々な業態40店舗以上をドミナント展開。
今後も飲食業界のみにとどまらず、ますます私たちの可能性の輪は広がりを見せていきます。
ここで成長する会社とともに自らの能力も開花させてみませんか。 経営のノウハウを存分に学べる環境です。
王滝グループでは社員に"自己実現の場"を提供しています。
「自分はこうしたい!」「こうしたほうが良いのでは...?」そんな一人ひとりの意見を大切にし 会社と社員が共に発展してゆけることを目指しています。
王滝といえば「寿司」というイメージが強いと思いますが、創作料理、海鮮居酒屋、そばなどの飲食業、旅館やスキー場の運営など様々な分野に事業展開をしていき、創業50周年、売り上げ50億をグループとして目指しています。
雇用形態 | キャリア採用 |
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職種 | 店舗スタッフ:店長候補/料理長候補 |
仕事内容 | <店長候補> 店舗の運営に携わりながら、業務全般を習得し「店長」更に「マネージャー」へとスキルアップを目指します。 <料理長候補> 基本的な接客・調理スキルを習得後、安全衛生知識と技術の向上をし、調理責任者を目指します。 |
勤務地・最寄駅 | 長野県(長野市、安曇野市、松本市、諏訪市など)※面接、面談により決定 |
給与 | 月給 20万5200円~29万2800円 初年度年収 250万円~450万円 *年齢、経験、能力等を考慮し決定 |
賞与 | 昇給 年1回(5月)/賞与 年2回(7月・12月) |
勤務時間 | 10:00~0:00の間で実働8時間 ※1カ月の変形労働時間制 ※勤務時間は店舗により異なるため、配属先によって変動します。 |
休日休暇 | 4週8休制(年間105日) |
福利厚生・待遇 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 通勤手当 (上限20,000円) 育児・介護休業制度 子の看護・介護休暇制度 松本市勤労者共済会加入 慶弔見舞金制度 社員総会(年2回) 親睦会(行事・慶弔見舞金等) 確定拠出年金(401k) 永年勤続表彰(5年~) 資格取得支援制度 家賃補助制度 *支給条件あり 社員食事券支給(毎月1回) 社員寮あり *入寮資格条件あり 制服・作業着の貸与 *店舗勤務者 |
研修制度 | <教育制度> 王滝アカデミー(新任店長等・No2・No3等) 王滝衛生講習会 <社内検定制度> 王滝衛生検定 2級~エキスパートまで |
応募方法 | お電話または、エントリーフォームよりお問い合わせください。 〒399-0033 長野県松本市笹賀7600-51 株式会社 王滝 総務部:人事担当/関沢 TEL.0263-85-0080/FAX.0263-85-0084 |